論文掲載

労働政策研究・研修機構が発行する『日本労働研究雑誌』2025年9月号に、招待論文(査読なし)が掲載されました。

柿沼英樹 (2025). 「タレントマネジメントにおける人材育成の位相と課題」『日本労働研究雑誌』782, 74-83.

この論文では、タレントマネジメントとその周辺領域のひとつであるタレント開発 (talent development) についての広範なレビューを展開しました。主なポイントを粗雑にまとめると、以下の2点が挙げられます。

(1) タレントマネジメントは、組織の戦略達成に過大な貢献をもたらす「タレント」の確保や活用に関する体系的な枠組みで、人材育成はその中核的要素である。

(2) タレント開発論は、既存の人材育成(人的資源開発論)との違いを示してはいるが、定義や概念的境界の曖昧さ、実践とその成果を捉える枠組みに関する議論の乏しさなどの課題を持つ未成熟な領域である。

ご興味のある方は、ぜひお手に取っていただけますと幸いです。

柿沼 英樹
柿沼 英樹

同志社大学商学部准教授 | 人的資源管理論専攻
タレントマネジメントや雇用主ブランディングに関する研究に取り組んでいます。